コンプライアンス連絡会（6社を拡大）基礎講座5月6・7日関連会社ケース集（Ⅰ）配布事例研修事例研修（Ⅰ宣誓提出27日）新任経営職研修8月8日（役員・社員アンケートⅠ）各事業所・部署の定着徹底活動、月例報告展開段階活動報告並びに活動支援ホットラインの開設定着状況の確認（監査役、企業倫理室）ケース集（Ⅱ）配布企業倫理委員会による定着状況の評価研修行動サブリーダー定着化段階と思います。以上、本日のメッセージは事件にかかわる経過説明と「再建計画」の概要のみに止まりましたが、これからの雪印についてその方向性等々、詳しい「再建計画」の内容につきましては、十月にはお伝えしたいと思います。またその際には、厳しい経営環境のもとで、新世紀にむけて雪印が存続し続けるために、今まで以上に皆様方のご理解とご協力を頂くよう、あらためてお願いをしたいと思います。なお、大樹工場における脱脂粉乳の虚偽報告と日付改ざんについては、八月三〇日付けのメッセージをイントラネットに掲載致しましたので、今回のメッセージから割愛させて頂きました。 （雪印メグミルク株式会社所蔵）以上 秋号︵雪印メグミルク株式会社所蔵︶雪印乳業株式会社『ゆきじるし』二〇〇三年冬号平成一五年度「雪印乳業行動基準」定着徹底スケジュール雪印乳業株式会社『ゆきじるし』二〇〇三年事業分社化で五社が誕生！529事件を風化させない活動23日経営職研修4月5月行動リーダー研修6月7月8月行動リーダー・関連会社担当者研修4日東京都消費者月間事業コンプライアンスショー9月21日・22日9月1月2月役員・社員アンケート次年度の計画作成3月平成15年度「雪印乳業行動基準」定着徹底スケジュールBERCトップヒアリング第３節 企業の社会的責任と食の品質10月11月12月 31 32
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